岗位职责

1.? 宿舍管理：负责员工宿舍的日常运营管理，办理入住、退宿手续，维护住宿档案；定期巡查宿舍安全、卫生状况，排查违规用电、消防等安全隐患；协调宿舍设施设备（空调、热水器、家具等）的维修维护工作；处理住宿员工的日常诉求，调解住宿纠纷，提升住宿满意度；核算宿舍水电费用，定期公示并协助财务完成费用分摊

2.?️ 食堂管理：对接餐饮供应商，把控食材采购质量、供餐时效及成本控制；监管食堂日常运营，监督食品安全卫生标准执行，定期组织满意度调查；处理员工用餐投诉，优化菜品结构及供餐服务

3.⚡ 物业管理：负责园区后勤物业管理，园区水、电、燃气等能源系统的日常巡检与能耗管理；统筹房屋门窗、行政设备（空调、电梯、消防系统、饮水机等）等的维保计划及故障维修，确保基础设施正常运转，及时处理突发停水停电等应急事件

4.? 环境管理：负责管理园区绿化养护及保洁服务，维护办公及宿舍环境整洁；定期检查公共区域设施完好情况，协调绿化/保洁外包公司整改。

5.班车管理：负责公司班车路线及人员管理，合理制定班车路线，监管班车运营合规化。

6.? 行政支持：协助公司活动、培训、会议的后勤保障工作；完成上级交办的其他行政事务

任职要求

1.基本条件

学历：本科学历，行政管理、物业管理、酒店管理等相关专业优先

经验：3年以上企业行政后勤、物业管理或公寓管理相关经验，有宿舍+食堂双重管理经验者优先

2.核心能力

现场管理能力：具备较强的多场景（办公区+生活区）巡查及问题解决能力

应急处理能力：能独立应对停水停电、设备故障、宿舍突发安全事件等紧急情况

成本意识：具备基础的水电能耗统计、费用核算及成本控制能力

供应商管理：熟悉外包服务（餐饮、物业、绿化）的监管及考核方法

3.技能证书

熟练使用Excel进行数据统计（水电分摊、食堂成本等）

持有C1驾照（需不定期外出采购或处理突发事务）

4.加分项：电工证、消防设施操作员证、食品安全管理员证

5.素质要求：责任心强，能接受偶尔的夜间/周末突发情况处理（如宿舍紧急维修）；沟通协调能力强，善于与员工、供应商、物业多方打交道；工作细致务实，注重安全规范，适应频繁走动式工作模式