岗位职责：

1.负责市场调研和需求分析，上报领导。

2.熟悉掌握各种推广渠道，能独立分析各类工厂使用情况。

3.根据公司产品特点，以多钟形式进行新客户开发。

4.能独立开发客户，对产品的型号规格，适用范围能给客户及时的答复。

5.负责年度销售的预测，目标的制定及分解。

6.制定销售部门目标体系和销售配额。

7.组建销售队伍，培训销售人员。

职位要求：

1. 22岁-38岁，男女不限，性格开朗，五官端正，语言富有感染力。

2.对销售工作有较高的热情。

3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。

4.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。

5.良好的团队合作精神。

6.具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀。

7具备良好的人际沟通，协调能力，分析和解决问题的能力。

8.有较强的事业心，具备一定的领导能力。