职位详情
收展员
面议
中国人寿保险股份有限公司合肥市包河支公司
合肥
不限
大专
01-10
工作地址

合肥市庐阳区九狮桥街45号3~5楼

职位描述
一、核心工作内容(收)
  1. 续期与保单保全:提醒并协助客户缴纳续期保费,处理失效保单复效;办理客户信息变更(地址、电话、受益人等)、保单贷款、生存金 / 红利 / 满期金领取等保全业务,保障保单效力。
  2. 孤儿单服务:承接离职业务员遗留的 “孤儿单” 客户,建立服务档案,定期回访,解决客户咨询与投诉,提升留存率。
  3. 理赔协助:协助客户准备理赔资料、提交申请,跟进理赔进度,向客户反馈结果,提供理赔咨询与指导。
  4. 客户维护:开展客户回访、保单年检,告知公司活动(如生日福利、产品说明会),收集客户意见并反馈,建立长期信任关系。
二、核心工作内容(展)
  1. 需求挖掘与方案定制:通过保单体检识别客户保障缺口,结合家庭 / 企业风险状况,设计适配的保险方案,涵盖寿险、健康险、养老险、理财险等。
  2. 产品销售:向客户推荐公司保险及相关金融产品,完成签约、保单递送,达成个人与团队销售目标。
  3. 客户二次开发:基于老客户信任,拓展加保、转介绍,挖掘新需求并转化为新单。
  4. 市场与品牌推广:宣传保险知识与公司品牌,参与社区活动、产品宣讲会,开拓新客户渠道。
三、日常运营与合规
  1. 活动管理:参加早夕会、培训与会议,提交业务报告,拟定工作计划,使用公司工具进行活动量管理。
  2. 团队协作:推荐新人、参与团队建设,协同其他部门处理客户问题,推动团队目标达成。
  3. 合规展业:遵守监管与公司规定,防范销售误导、非法集资,履行反洗钱义务,确保业务合法合规。
四、岗位特点与价值
  • 资源依托:公司提供孤儿单与存量客户资源,降低获客成本,以服务驱动销售。
  • 收入结构:底薪 + 服务津贴 + 业绩提成 + 奖金,多劳多得,收入上不封顶。
  • 职业发展:可向收展主管、团队经理、培训讲师等管理或专业岗位晋升。
  • 年龄:23~50周岁都可,大专及以上学历(35周岁以上的优秀人员学学历可放宽至高中/中专学历,要有毕业证原件)

以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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