公司现发展需求向全社会招募高端人才，做合伙人一起在新世纪大健康产业的舞台上绽放自己的风采。
您不必担心自己没有工作经验，公司有全面完善的培训体系，致力将您打造成优质高端性人才。
薪资组成：
服务津贴+超额奖金+训练津贴+其它增值产品服务津贴+区拓奖励+辅导津贴+佣金贴+岗位津贴+管理津贴+综合服务津贴+年终奖。综合待遇：（转正前1—3个月）5K—6K，（转正后）6K—12K，只要您热爱这个工作，惊喜就会不断！
福利待遇：
周末双休，旅游，聚餐，节日礼品、年终奖、基本养老补贴、长期服务奖、养老公积金、意外伤害医疗保障
工作内容：
1：关注跟进新人培训工作与学习内容考核工作
2：新老保单的客户售后服务工作、保单理赔工作、新客户开发工作，
3：内部协作，内部团队成员的沟通协作工作
晋升通道：
1：基础服务。新人入职（区拓/售后准代理人）—正式售后专员（转正后）—高级售后专员—资深专员
2：组织发展。新人入职（区拓/售后准专员）—正式专员—主管—经理—总监
发展空间公开化，没有空降，没有空降。梦想有多大，舞台就有多大。
任职资格：
1积极乐观，团队意识强，执行力强，口齿表达清晰
2身体健康，无传染性疾病，男女不限，年龄25—50周岁
3高中及以上学历，有同行业工作经验或人格魅力强表现优秀的不限学历
工作时间：9:00—12:00，下午：1:30−6:00