岗位职责：

1、 部门所需文档的打印及部门内部文收件的整理和保存；

2、 收集、整理、各类维修档案和客户档案；

3、 维修客户信息管理，客户资源统计、分析，包括消费情况分析、维修记录、地区、维修类别等，填报维修报表上报；

4、 车间工时工单的统计、前台业绩的统计核算、售后部各部门薪资发放数据统计；工单检查及核对，要有发现问题的能力；

5、 日报表、周报表、述职报告数据统计及汇总；

6、 制定每天/每周/每月工作、学习计划和学习总结；

7、 参加部门/小组早会/周例会组织及会议精神的传达，整理会议纪要；

8、 每月按时提报并及时发放办公用品及车间劳保用品；

9、部门内薪资提成核算；

10、 工作区域5S的管理；

11、完成上级交办的其他事项。

任职要求：

1、 年龄20-30，大专及以上学历，财务、统计类专业，1年以上信息统计工作经验；

2、 熟练运用办公软件及Internet运用；

3、 具备较好沟通协调能力、学习能力和执行力；

4、 工作认真、细致和严谨；