1、 根据生产计划,有序的组织生产,合理安排生产,确保生产稳定性,准确制定部内的具体计划,并有效落实到各班组,在掌握生产进度的前提下,保证生产任务高效完成;若不能按时完成生产计划的情况下,第一时间回馈上级领导并且与计划部门沟通及时写出未达成报告;
2、 关注员工的工时利用率,按权限批准员工加班加点和各种假期;负责部内人员管理、教育、培训并且配合人力资源部门进行考核、奖惩;
3、每周对设备故障进行分析并且查找制约生产的瓶颈;定期考核设备完好率和设备利用率,负责推行全员TPM,做到本岗位人员“自用自修自行保养”;
4、 关注产品合格率,持续提升产品合格率到公司要求的目标值,指导员工严格按照工艺流程以及作业指导书进行安全生产操作,灌输员工质量意识,把好质量关,提高产品的最终合格率和一次下线合格率,不定期对返件进行抽审,同时对每日的各工位的返件报表数据进行汇总,分析各类问题点并制定相应的解决措施;
5、 全面支持品管的质量检验工作,及时组织分析解决质量缺陷问题,重点关注Audit扣分情况与质量回馈问题,限期进行整改,反复进行PDCA循环,提高产量合格率;
6、 始终坚持“安全生产”的方针,不定期评估工艺和设备的状态,线内以及线外的人员安全生产情况,严格按照工艺要求进行安全生产,杜绝一切安全事故发生;
7、 跟踪新产品开发进度,审核工艺文件、保洁保养计划及维修计划并跟踪计划执行情况。
资质要求:
1、大专及以上学历;
2、具有8年以上汽车或汽车零部件行业、企业的工作经验,5年以上涂装管理工作经验;
3、熟悉涂装工艺流程,油漆涂料性能,涂装挂具制作,机器人相关知识;
4、有较好的协调能力和沟通能力