2. 计划与报告管理
负责周/月/半年度/年度工作计划与总结的拟定、提报与执行跟踪，确保内容完整、按时交付、执行到位。

3. 日常行政运营
①负责办公环境、办公用品、固定资产、钥匙门禁、工服、绿植、保洁等综合事务的管理与维护。
②执行日常巡检、制度监督、日志管理、值班安排、乐捐管理等内部管理流程，确保各项行政工作规范有序。
③高效处理打印机、电话卡、新员工入职准备、内购活动等专项事务。

4. 印章与合同管理
①严格执行印章使用审核与保管流程，确保用印安全、合规。
②负责合同的编码、核对、归档及定期盘点，确保合同管理零差错、零丢失。

5. 会议与活动支持
①负责公司各类会议的筹备、通知、主持、纪要及会务保障工作。
②根据公司年度规划，策划并组织员工活动，完成方案的制定与物资采购。

6. 团队协作
协助销售团队完成客户接待工作，并积极支持本部门其他相关工作的执行。

二、任职要求：
1.学历与经验： 本科及以上学历，行政、文秘、企业管理等相关专业优先。

2.工作经验： 拥有1年以上中小型及以上规模企业的行政工作经验，熟悉并掌握行政工作基本流程与规范。

三、核心技能：

1.出色的商务接待能力： 具备商务接待或高端礼仪服务经验者优先考虑。形象气质佳，沟通表达流畅。

2.熟练使用Office办公软件（Word, Excel, PowerPoint）。

3.具备良好的公文写作能力，能独立撰写工作计划、总结及会议纪要。

4.具备较强的组织协调能力、解决问题能力和服务意识。

【个人素质】
1.责任心强，工作积极主动，严谨细致，有极强的原则性和流程观念。
2.具备良好的抗压能力和时间管理能力，能高效处理多任务并行的工作场景。
3.具备良好的团队合作精神，善于跨部门沟通与协作。

四、 我们为您提供
具有竞争力的薪酬福利体系。
系统化的岗位培训与清晰的职业发展路径。
社保、带薪年假、节日福利等

上班时间：朝九晚六 单双休 （午休1.5）法定正常休
薪资：4-5 具体面谈