职位要求：
1、协助负责公司的运营与管理；
2、运营：协助总经理领导公司日常工作，组织召集、主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门全面完成工作任务；
3、年度目标：分解工作计划、目标；
4、制度：优化管理制度、推广新的有效的管理方法并总结分析提出合理的建议；
5、行业情况：了解行业最新情况，协调客户、政府相关部门各方关系，商务接待，建立公司良好的外部环境；
6、负责与开发企业客户的沟通与协调工作，业务洽谈，项目跟踪与落实；
7、负责及时传达总经理的各项指示和安排，起草总经理交办的各类文件；
8、临时安排工作；
任职要求：
1、年龄30-45以内，大专及以上学历，5年以上管理经验，同行经验优先；
2、具有良好的沟通能力，公关协调能力，计划执行能力，团队协作及组织能力，具有危机处理能力；
3、良好的职业操守，为人正直、积极、乐观、责任感强，能够承受较大的工作压力；
4、优秀的开拓市场能力，能为公司带来切实的业绩增长和品牌提升。
福利待遇：单双休。8:00-17:30，法定假日，年休假，节日福利等。