一、行政管理类

1.1行政管理体系制度流程的运行维护；制度、流程落实维护稽查、违纪违规处理；

1.2文件的起草、送审、制度发布管理工作；

1.3公司组织机构运行维护管理；

二、综合与后勤类

2.1办公及后勤类资产管理，物品申购与建帐、管理和发放，确保物资无流失，资产帐物相符可靠；

2.2文档管理：各类文件归档管理，文件发放张贴，文件管理规范有效；

2.3行政人事类各种表格单据管理、发放，归档，员工填写的指导和支持服务；

2.4协助企业文化与团队建设提升、会务与团队活动；

2.5负责车辆调配登记与台帐及费用管理、办公后勤服务管理、办公预算与费用管理、办公用品与员工礼品、服装用品等发放管理；行政后勤类零星采购申报、基建后勤维修衔接工作；

2.6其它行政后勤支持服务工作，员工宿舍入住办理，员工就餐事务，部门内务、部门工作计划跟进、各类报表整理与提报，会务组织会议纪要等；

2.7快递、饮用水及其它办公后勤日常事项的管理服务；

2.8保洁、绿化管理工作；公司赋于安排的部分外联事务；

2.9行政后勤办公备用金管理；

三、人事部分归口到行政管理的相关事项；

四、配合安全管理、培训管理工作；

五、公司系统相关的工作，具体详谈；

六、包括不限于部门工作职责内的其它行政后勤相关工作事项，包括上级领导安排的各类与行政后勤岗位职责有关的临时性和专项性工作任务。