岗位职责：
1、负责公司日常行政人事相关事务，协助领导处理公司日常临时性事务
2、员工考勤数据登记，公司固定资产和办公设备的管理
3、负责人才招聘、员工的入职、人事调动、离职、签订劳动合同等手续，建立人事档案等
4、负责部门日报、周报、月报编写
5、完成领导交代的其他事务
岗位要求：
1、大专及以上学历，有相关专业者优先考虑，应届毕业生也可
2、有一定公文写作能力，熟练掌握办公软件（常用excle，word、PPT等）
3、具有良好的书面、口头表达能力，沟通能力较强，有良好的执行力及职业素养
工作时间：上午7:00-19:00 月休4天