工作内容：
1. 管理站台引导员/园区电频车/穿梭巴士的日常运营；
2. 对团队成员做基础的培训，根据绩效考核的要求做员工日常工作的质检考核，帮助整改和提升服务品质；
3. 处理日常客人的投诉；
岗位职责：
1. 大专以上学历，35岁以下；
2. 具备初级管理能力，至少管理过10人左右的团队；
3. 具备一定的文字功底，较强的沟通能力；
4. 踏实、抗压能力强；
5. 有酒店礼宾岗位经验优先考虑；