具体薪资需与总经理面议
高薪诚聘:
新媒体运营主管(1人)
岗位定位:双IP运营总负责人,对接总经理把控IP定位和内容方向,制定运营策略、统筹团队工作、监控数据效果、推进商业变现,是团队的“大脑+纽带”,直接向总经理汇报。
岗位职责
1. 基于公司个人IP(东北轮胎圈领路人)和企业IP(吉林轮达商贸)定位,制定全平台新媒体运营策略(抖音/视频号/公众号/小红书等),分解90天IP打造任务,制定月度/周度工作目标和KPI。
2. 统筹团队内容、拍摄、直播、私域工作,把控内容选题、脚本、视频成片、直播流程、私域运营的整体质量,确保内容贴合轮胎行业专业度和IP人设(专业/靠谱/东北本土),同时自然融入企业IP(轮达商贸渠道/品牌代理/本土服务)露出。
3. 监控全平台数据(播放、完播、涨粉、互动、转化、私域沉淀等),定期做数据复盘,优化内容和运营策略,确保完成90天粉丝、直播、变现等核心目标。
4. 对接总经理完成内容拍摄、直播出镜的沟通协调,提炼总经理的米其林经验、MBA商业思维、本土实战案例,转化为可落地的内容素材。
5. 负责新媒体团队的日常管理、工作分配、技能培训,搭建标准化的新媒体工作流程(内容创作、素材管理、数据监测等)。
6. 探索个人IP和企业IP的商业变现路径(付费资料、线上咨询、门店赋能、品牌联动等),推进直播转化、私域变现的落地。
7. 关注轮胎/汽车后市场新媒体行业动态,对标行业优秀IP,优化公司双IP运营方法,逐步提升行业影响力。
任职要求
1. 大专及以上学历,新媒体、市场营销、广告等相关专业,2-3年新媒体运营主管/负责人经验,有个人IP打造/企业工业/商贸类IP运营经验优先。
2. 精通抖音、视频号等短视频平台运营规则,懂内容策划、直播运营、私域转化全链路,能独立制定运营策略并落地。
3. 有汽车/轮胎/汽修后市场新媒体运营经验者优先,能理解轮胎行业专业知识(如轮胎规格、门店经营、车主选胎等),能快速对接总经理的专业经验。
4. 具备较强的数据分析能力,能通过数据优化运营动作,熟练使用数据监测工具(抖音创作者中心、视频号后台、千瓜等)。
5. 具备良好的沟通协调能力,能高效对接总经理和团队成员,有团队管理经验,执行力强,能承受一定的工作压力。
6. 认同公司双IP定位,能理解“专业价值输出”为核心的IP打造逻辑,不盲目追求流量,注重精准粉丝(东北B/C端) 沉淀。
福利待遇:
五险一金、带薪年假、生日红包、定期体检、定期旅游团建、公司氛围好,快乐工作,快乐赚钱!