为进一步提升康师傅在零售渠道的竞争力并确保区域业务的稳健增长，现根据业务发展需要，招聘以个关键岗位。具体需求如下：

核心定位： 区域业务的管理者与利润中心负责人，全面负责区域的业绩、利润及团队建设。

主要职责：

业绩与利润达成： 负责达成年度销售目标及营业利润目标，精准管控年度预算费用。

团队与组织建设： 负责人才的培养与发展，组建高效敏捷的销售团队，主持日常会议（晨、夕、周会）。

渠道与客户管理： 深化通路精耕，执行公司渠道政策，通过客户拜访与维护，提升终端服务，确保生意健康增长。

供应链与市场应对： 负责所辖区域品类品项的合理分布与进销存管理，快速应对市场变化，持续扩大市场份额。

任职要求：

学历：本科及以上学历。

年龄：35岁以内。

经验：具备丰富的快消品区域管理经验，出色的团队领导力和生意经营能力。

福利：六险一金，单休。