我们需要这样的你：

① 有行业经验者优先，学信网可查，征信良好（逾期不超过三次）

②年满20周岁（身份证年龄）

③不是循规蹈矩者，一定要有想法、有创意、有执行力；

④想要不断突破自己，绝不满足于现状；

⑤善于沟通，有说服力，有自己的想法；

加分项:热爱销售行业，性格热情，做事积极主动。

【岗位职责】

1、熟练掌握区域楼盘详细情况；

2、负责公司房源开发与积累，与业主建立良好的关系；

3、负责挖掘客户需求，为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务；

4、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。

二：

不要拒绝一个想你推荐机会的人；

即使你不相信、不懂、不会做；即使你很忙、不喜欢。

但是还是请千万不要一口回绝，在这个科技发展的时代，给别人一个机会，给自己多一个选择。

趁这个时间，把招聘信息了解清楚，也许就是让你出人头地的决定。

如果家没矿，建议你该认真找我聊聊了。

你可以获得什么：

①经历：房产不同于柴米油盐的销售，你接触到的人群都是身家上百万千万的社会人群，圈子不一样，眼界就不同，生活就开始不一样；

②优厚薪酬福利：

1、保障薪4000+买卖提成20%-75%

福利：社保、节假日礼包、集团互助金、带薪岗前培训；

2.每个季度都有各种拓展活动、国、内外旅游、内外部培训等；

3.免费师傅带教，直到你能完全能独立为止，同时当你具备一定能力的时候也会给到你机会去带教徒弟，快速提升自己。

③机会：公平、广阔的晋升空间，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生

④人脉：认识众多高校里的优秀校园大使，彼此提供支持，获得更广阔更有质量的人脉网络；

⑤成长：链家学院为每一位新人量身定制了整套职业技能培训课程，让职场小白们通过一系列系统的培训，使每一位营销管培生都具有项目管理、统筹协调、时间管理、分析决策和沟通技巧等各方面的能力，提升在职场上的软实力，让你也成长为一个置业顾问！

⑥发展平台

你的成长决定着链家的发展，链家努力为每位员工规划属于自己的职业道路，链家伙伴与您共同成长！

1.业务序列——A0--A10 ，级别越高提成越高。

2.管理序列——经纪人→店经理→商圈经理→大区总监→营运大总→分公司总经理

链家为每名经纪人提供雄厚的平台支持，方便每位经纪人帮助客户开启找房之旅，轻松帮您获得高业绩。欢迎家入我们的大家庭！

只要你有赚钱的欲望、激情、勤奋、信心、以及敏捷的思维

一个展翅高飞的平台，让你的人生从此不一样！

三、

如果你不甘心现在的工作环境、待遇或是氛围！

想学习更多的销售技巧，想提升自己的工作能力和生活条件

那你就应该来了解一下我们。

岗位职责：

1、通过链家网，贝壳网 线上推广；做专门的维护人保证链家网房源的真实性

2. 记录客户的需求，需求市场分析；

3、分析客户需求，为客户提供优质专业的房产服务咨询；

4、匹配合适的房源，并做跟进和带看；

5、学习、熟知法务税费贷款计算，完成签约过户等流程；

福利待遇：

1、保障薪资4000，行业最高提成20%-70%，具有优越的薪资福利

2、每月都有丰厚的现金奖励以及礼品奖励！

3、链家学院-带薪培训，师徒一对一带教；

4、根据ECD职业生涯规划系统，季度晋升，公开透明；

5、优秀员工月收入达2-10万元以上。

任职资格：

1、本科学历及以上，专业不限；

2、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心；

3、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。

4、具有较强较好的沟通能力，较好的自我情绪管理，承受一定的工作压力。

5.、自信阳光，反应灵敏，亲和力强，口齿清晰，热情洋溢。展示“真诚+愉悦+自信+专业”的良好形象；

6.、服从力高、执行力强、乐于挑战自我、主人翁意识强、愿与人协同合作；

没接触过这个行业，怕做不好，没有关系。

公司新进员工，90%都没有做过。

公司有专业的培训，相信自己只要用心做，肯定没问题！

我们提供行业中的充足资源，又有部门经理及老员工教你每一步，宁愿年轻辛苦一阵子，也不愿老辛苦一辈子！

如果你想做高收入人群，想改变自己的命运，那就请明确选择，加入我们！

四、

一、薪资：全武汉就近安排

考核优秀可晋级更高薪级。

享有20%-70%的高额业绩奖励

更多员工福利：保险（毕业后购买）、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖等。

二、要求

1. 有行业经验者优先，专业不限

2．学习能力强，并具备管理素养

3．阳光踏实，务实进取，有理想、有追求

4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神

5．对营销管理岗感兴趣，有管理岗位发展意愿

三、培养机制：

a. 链人计划：通过30天脱岗培养体系，混学式学习方法，采用线上+线下的双渠道培养；

b. 入职后师傅一对一带教体制；

c. 多媒体课堂，专业讲师授课，随时在线学习；

d. 营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验。

如果你想：

加入真正的朝阳行业，融入前景辉煌的企业抢占先机，即时把握购房投资、增值机会出类拔萃，快速成长为管理精英，一年做经理、三年做总监、五年做总经理早日实现房车梦想，拥有幸福成功人生早日回报父母、亲人的养育之恩

如果你能：

正视现实、适应环境，脚踏实地，坚持不懈为了能力提升、收入增加，减少无谓的交际应酬，放弃游戏、麻将等不健康玩乐，把工作当作自己的事业来经营，享受工作中带来的人生乐趣！接受朝九晚八的工作时间，别人休闲我赚钱，认同“汰弱留强，适者生存”的竞争规律，拼搏进取以感恩的心爱岗敬业，珍惜机会，着眼长远，拥抱未来。

四、晋升

1、横向晋升（业务层面）：置业顾问助理→置业顾问→资深置业顾问

2、纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总监---运营总经理

内部竞聘，公开透明，为你提供更多更快发展空间。优秀者六月便可成功晋升储备店经理、1-2年店长等管理岗位。只要你有能力，升职不是问题。

五、福利

此外福利多多，满满的幸福感：

1、每月都有丰厚的现金奖励以及礼品奖励！

2、链家学院-带薪培训，师徒一对一带教；

3、根据ECD职业生涯规划系统，季度晋升，公开透明；

4、优秀员工月收入达5万元以上

5、五险一金，各种节日福利。