1、在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。

2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。

3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。

4、负责总经理洽谈项目的对接。

5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。

6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。

7、负责总经理的工作日程安排以及预约工作，及时提醒总经理的日常行程；

8、根据公司的战略发展目标，制定人力资源战略计划，并负责督促人力资源的日常招聘工作；

9、负责每天及每月填写员工考核分数表交总经理审核。

10、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。

11、负责保管使用企业图章和介绍信。

12、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报。

13、负责合作单位领导的接待、参观工作。

任职要求：

1、有驾照，驾龄至少3年以上，有丰富的驾驶经验；

2、工商管理、企业管理、行政管理或者相关专业本科以上学历;

3、参加过财务、人力资源、企业管理等相关培训；2年以上企业管理工作经验,曾担任助理职位为佳；

4、具有超强的协调沟通能力;

5、具备一定的文案策划功底，熟练操作PPT等办公软件;

6、超强的计划和综合分析能力。