要求:211、985大学本科及以上学历!
培养计划:根据个人自身优势及背景,进行轮岗或在某一专业领域深耕,2年内可提升为独立接岗的中层干部骨干。
岗位职责:
1.学习铁运多个板块的业务操作流程,并学习和进行实际的业务开发和跟进;
2.依据管培生个人优点和工作意向,定向轮岗至其他岗位;
3.协调业务相关各部门之间的关系,加强沟通与合作,确保整体业务的有序高效的推进;
4.向客户介绍公司业务,提供解决方案,并及时发现解决业务中存在的问题,给客户正确、满意的回复。
任职资格:
1.211、985大学本科以上学历或有海外留学经验,有志于在物流行业长远发展者优先;
2.英文听说读写能力俱佳,英语过六级者优先,同时具备其他小语种能力者优先;
3.专业不限:物流管理、交通运输、英语、俄语、国际贸易等相关专业优先考虑;
4.富有强烈的事业心、自我驱动力,愿意接受具备挑战性的工作任务。