岗位职责：
（1）建立并维护供应商体系，定期评估供应商等级。确保产品质量、交期、服务等符合需求；
（2）根据市场趋势和业务需求，制定可控成本的采购方案，优化采购渠道，降低采购成本；
（3）识别供应链风险（如远期备货、物流延误、质量问题），制定应对策略；
（4）负责与各级（类）供应商进行相关商务谈判与审核《采购合同》，并将结果及时上报；
（5）熟悉大宗材料采购流程，制定采购计划和策略，负责公司原辅材料、办公用品、结构件、服务等采购工作；
（6）工作任务能按定期汇报、进度跟踪、调整任务优先级等方式提升工作效率；
（7）与生产、销售、质量等多部门紧密合作，确保采购流程顺畅；
（8）规范部门内部文件，梳理制定采购制度并按制度执行。

任职要求：
（1）学历要求：本科及以上学历；
（2）工作经验：3 年以上采购工作经验；
（3）专业能力：供应商开发与管理能力、谈判与成本控制能力、供应链管理分析能力、跨部门协作能力；
（4）语言能力：普通话听说读写流利，能熟练撰写商务邮件、合同及进行商务谈判；
（5）职业素养：高度责任心、抗压能力和团队协作力，具备良好的商业道德和沟通能力。