岗位职责：
1、负责制订公司标准化建设相关制度流程的编制及持续优化。
2、负责组织公司相关部门进行标准化建设的相关工作。
3、‌负责对各部门输出的标准化文件进行可操作性评估和审核。
4、负责对公司标准化执行情况进行抽查，对存在的问题进行监督整改。
5、负责主导公司新产品开发、产品改进及技术引进中的标准化建设。
6、负责根据技术标准、开发标准化培训课件并培训。
7、负责编制公司标准化建设工作计划并按计划推进。
8、负责对标准化文件进行归档管理和保密管理。
9、负责标准化建设日常事务处理。
10、领导交办的其他事项。
任职资格：
1、学历：本科及以上；专业：超硬材料、项目管理等相关专业；资格证书/职称：中级。
2、工作经验：5年以上生产制造业技术管理相关从业经验；3年以上技术管理岗位工作经历。
3、知识标准：掌握标准化建设相关专业知识；掌握公司新技术、新产品、新工艺的研发和改进流程；熟悉国家有关标准化的法律、法规方针政策，以及具备一定的企业管理知识；掌握公司产品与业务知识。
4、技能标准：具备建立生产制造也标准化建设的能力；掌握文稿撰写能力，包含制度、方案、报告、通知等；掌握数据分析能力，包括数据采集、excel应用、数据报告编制等。