岗位职责：
1、负责采样部门人员管理调配、技术指导及工作任务安排等工作；
2、负责环境、公卫、职业卫生、民建领域检测项目采样流程的质量体系建立；
3、负责采样、报告编制工作流程的优化以及专业技能培训；
4、负责与其公司它部门的沟通协调工作；

5、负责作为部门机动人员随时响应采样、报告编制任务；

6、负责部门扩项、上级部门检查等任务的总统筹及沟通协调工作；

7、负责部门行政工作（提成计分审核、车辆管理等）；

8、负责审核部门原始记录。
任职资格：
1、统招大专以上学历，环境工程及检测等相关专业，从事现场采样工作5年以上且从事管理工作2年以上，持相关职称证书优先；
2、沟通能力强，有组织管理、人员带教培训等管理工作经验；
3、有责任心，有担当，顾全大局，有管理岗位工作经验优先；
4、可熟练驾驶手动挡汽车。