岗位职责：
1.负责咨询团队搭建以及管理;
2.制定团队留学业务销售计划，完成签约金额、人效等业绩指标;
3.带领团队做好月度、季度、年度业务分解和业务跟进，确保团队完成销售业绩;
4.搭建培训体系，制定月度、季度、年度培训计划；定期为团队提供相应的销售、
专业、管理等方面的培训，提高团队的专业能力和凝聚力;
5.协调内部资源，配合产品中心组建讲师团队，定期为团队宣讲专业的留学知识以及成功案例;
6．参与公司（包括不限于人力、产品、市场等方向）战略规划、管理升级、制度优化等并提出有效的可落地建议/方案;
7．跟进客户签约流程，处理客户异议，提升客户满意度，促进老客户转介绍。
8．带领团队积极践行企业文化;
任职要求：
1. 统招本科以上学历，海归背景优先；
2. 沟通表达能力强，逻辑思维敏捷，有良好的客户服务意识；
3. 能够承受较强的压力，有责任心和进取心，能吃苦耐劳；
4. 热爱教育咨询行业和销售工作；
5.在美国留学行业经验丰富的，有过带团队的工作经验；