1.负责外派公司的行政综合工作。

2.负责公司收发文及各种资料、公文撰写

3.负责公司管理制度的修订完善，公司文档合同归档编号

4.责办公室环境维护、固定资产管理、办公用品采购管理。

5.负责公司员工报销、差旅预订等事务。

6.负责公司访客登记、接待引导、安排协调等。

7.负责公司印信管理及相关工作。

8.负责人员招聘、培训及考勤等相关工作。

9.负责领导安排的临时性工作。

【其他要求】

1. 年龄45岁以下。

2.责任心强，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识。

3.. 身体健康，遵纪守法，品行端正，执行力强。

4. 中共党员优先。