岗位职责：
（一）完成公司下达的各项开发、维护和销售考核指标；
（二）开发增量客户，对分支机构指定的休眠客户进行激活， 对分支机构指定的流失客户进行再开发等工作；
（三）开发拓展高净值客户资源，并对客户进行维护,了解客户的理财需求；
（四）分支机构安排的其他工作。
任职要求：
（一）具有证券从业资格和基金从业资格；
（二）品行良好，无违法犯罪及因违法违规而受处罚记录， 无廉洁从业违纪违法违规记录，无证券期货市场失信记录；具备 良好的职业道德观念、合规执业记录，符合公司诚信从业相关制度规定；
（三）教育部认证的大学本科及以上学历；
（四）年龄 21 周岁以上，40 周岁以下且具有完全的民事行为能力；
（五）具有一年以上券商或同业机构工作经历或两年以上其他行业的市场营销工作经验；
（六）具备较强的责任感，勤奋踏实，能承受一定的工作压力，有良好的沟通协调能力、执行力和学习能力，综合素质较高；
（七）认同公司企业文化与价值观，有较强的风险意识，热爱证券经纪事业，具备从事证券营销工作所必需的知识和技能；
（八）法律法规及公司规定的其他条件。
薪酬待遇：
基础工资8800-26000，收入包括基础工资、营销绩效奖、产品销售奖励、绩效督导奖、年度资产增值奖、五险二金等福利。
