岗位职责：
1、协助总经理协调各部门的工作沟通，培养出优秀的人才为公司储备高质量的人才；
2、协助各业务团队达到公司年销售额；
3、负责向公司提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划，规范内部管理；
4、优化公司现有产品，突显产品优势；
5、熟悉暖通批发零售作业，开发及维护公司客户资源，并与外界部门进行友好关系维护；
6、负责推进公司企业文化的建设工作；
7、完成公司交办的其它工作。
岗位要求：
1、企业管理、营销、机电等相关专业本科以上学历；
2、至少2年以上建筑、装饰行业企业全面管理工作经验，具有新零售思维模式，对商品营销有丰富实操经验；
3、熟悉企业业务和运营流程；具备企业管理、战略管理、市场开发管理、作业管理、人力资源管理、财务管理等相关专业知识；
4、有优秀的领导能力、出色的人际交往能力；善于协调、沟通；亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力强；良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力；
5、具备敏锐的商业触觉；为人干练、踏实；责任心、事业心强。