1、负责灵活用工平台企业端 (B端) 客户的市场开发、销售拓展及关键客户关系建立，达成新客户签约、销售业绩目标及市场份额指标，为平台引入高质量的企业客户资源，推动平台业务增长。
2、深入理解灵活用工行业趋势、目标细分市场（如：互联网、零售、物流、教育、制造业等）特征及客户痛点。
3、 协助上级制定年度/季度市场开发策略、销售计划及目标（新客户数、签约金额等）。
4、进行目标市场细分、客户画像定义及优先级排序，分析竞争对手动态及市场机会，提供市场洞察和建议。
5、主导新客户开拓，通过多种渠道（如：主动陌拜、行业展会、合作伙伴推荐、线上线索转化、高层社交等）识别、接触和开发潜在目标企业客户。
6、负责从线索挖掘、需求沟通、方案呈现、商务谈判到合同签订的全销售周期管理，精准理解客户用工需求（岗位类型、数量、技能要求、周期、预算、合规要求等），结合平台能力提供定制化的灵活用工解决方案。
7、主导商务谈判，制定有竞争力的报价和合作条款，确保公司利益，高效推进合同签署流程，协调内部法务、风控等部门完成审核。
8、负责区域内或指定行业内的重点/战略大客户的开拓和首单签，渠道合作拓展，探索并建立与人力资源服务机构、行业协会、咨询公司、SaaS平台等合作伙伴的渠道关系，拓展获客来源。
9、完成领导交办的其他工作。