岗位职责：
1. 熟悉HVM3设备操作
2. 熟悉GT异常失效模式，熟悉异常处理流程，丰富的异常处理经验及有效的优化措施
3. 具有良率提升效率提升经验
4. 具有自动化意识
5. 数据分析能力
6. 良好的沟通能力、
任职要求
1. 2年内可独立完成NPI line项目相关例行性工作，包含工艺DOE验证、对生产进行工艺培训，面对生产的工艺文件以及标准制定、治具设计验收；
2. 可根据设计需求自主确定设计实验方案，并输出验证报告；对NPI line项目异常点有分析能力，协调资源解决生产制程工艺相关问题；
3. 2年内参与完成至少2项技术攻关/平台建设/降本增效的OKR（自动化、提效降本相关），并且团队leader评分在80分以上;
4. 跨部门协作：与研发团队沟通设计变更需求，与项目组沟通物料交付问题，与质量团队商定IPQC管控点。
5. 经验总结与知识沉淀：将新产品导入过程中的问题与解决方案整理成案例，为后续项目提供参考。
6. 逻辑思维与问题解决能力：具备系统性分析能力，能从复杂现象中定位根本原因，提出可落地的改善措施。抗压与应变能力：适应新产品导入阶段的高强度工作（如试产紧急问题处理），灵活应对计划变更。