岗位职责:
1、负责公司销售部门整体外贸销售
2、开拓新市场,发展新客户,拓展产品销售范围带领销售团队完成外贸部门销售指标
3、负责市场信息的收集及竞争对手的分析
4、负责日常管理工作及下属员工的管理、指
导、培训及评估
5、优化公司贸易业务的操作流程及管理制度
6、外贸部门日常工作管理。
具体工作：1）根据本公司实际情况，负责公司业务方面整体管理工作，对接单、下单、客户信息的出路、业务员的管理、业务部的工作流程等工作进行规范管理，并管理和考核下属的工作绩效。
2）对业务员进行培训与管理指导，不断提高业务员的专业水平、综合能力及工作业绩并管理外贸销售人员，帮助建立、补充、发展、培养外贸销售队伍，能够带领团队达成销售目标，
3）积极开拓国际市场，负责国际业务的运作，顺利履行外贸合同，加强风险控制，降低成本，圆满完成公司外销计划，为公司创造新的经济增长点。
4）带领外贸部经济开拓国际市场，联系国外客寻求订单，并领导商务谈判和签订合同。
任职要求：
1、专科及以上学历，国际贸易、外贸英语类相关专业
2、熟悉贸易工作的各项流程及相关法律法规熟知贸易术语、物流、报关及税务知识
3、有2年外贸团队管理工作经验：3年以上业务工作经验
4、具有较强的听、说、读、写能力，熟练操作电脑办公软件
5、具有良好的管理、沟通、处理问题的能力良好的谈判技巧，责任心强，抗压性强。