岗位职责：
1. 深入分析国内外外包服务市场趋势，为业务部门提供前瞻性寻源策略。
2. 开发、评估和引入具有创新能力和竞争力的外包服务供应商，建立并动态维护战略供应商库。
3. 牵头复杂的外包项目采购，主导从需求分析、方案征询（RFP）、报价邀请（RFQ）、方案评估、商务谈判到合同签署的全过程。
4. 与法务、生产、EHS安全等部门协作，全面评估供应商在合规、人员资质、保险全等方面的风险。
5. 管理与战略供应商的深层合作关系，驱动供应商持续改进服务质量、创新和成本优化。
6. 构建总拥有成本（TCO）模型，进行精细化的成本拆解和报价分析，确保获得最佳商业价值。
7. 通过有效的谈判和替代方案分析，实现年度降本目标，并量化采购工作带来的价值贡献。
8. 主导主服务协议（MSA）、服务水平协议（SLA）、工作说明书（SOW）等关键文件的起草与谈判。
任职要求：
1. 本科及以上学历，采购、供应链管理、工商管理、等相关专业。
2. 具备5年以上采购工作经验，其中至少3年以上服务类采购或供应商管理经验。
3. 拥有独立领导跨部门复杂外包项目采购（金额百万元以上）的成功经验。
4. 精通服务采购： 深刻理解服务采购的特点，熟练掌握RFP制定、方案评估、SLA谈判等核心技能。
5. 卓越的商务谈判与沟通能力： 能够与各级别（包括供应商高管）进行有效沟通和谈判，达成双赢结果。
6. 出色的数据分析能力： 擅长使用Excel、BI等工具进行数据分析和财务建模，数据驱动决策。
7. 强大的合同与风险意识： 熟悉知识产权、数据安全法（如GDPR、个人信息保护法）等相关法规，具备出色的风险管理能力。
8. 流利的商务英语沟通能力。