岗位职责:
仓库整体工作事务及日常管理:负责仓库的整体工作事务和日常管理，协调部门与各职能部门之间的工作。
工作计划和监督:制定仓库工作计划，分析、总结部门工作状况与下一步工作思路，带领督促员工完成目标任务，并对仓库运营效率、成本、人员管理、流程改善等方面进行统计分析和改进。
审核与监督:负责对仓库进、出库，库存等操作进行审核与监督，跟踪各项管理制度的执行情况，签收货仓各级文件和单据。
库存管理和数据分析:及时反映仓库的库存状况，确保库房帐、卡、物数量一致，确保库存数据的正确性，完成业务数据的整理和分析。
安全管理:负责仓库的货物、人员安全及防护，进行安全评估，确保仓储物资免受损失监督各项管理制度的执行，制订质量改善计划。
盘点和组织盘点:组织仓库日常盘点，确保报表帐目实物相符，出具盘存及分析报告.
报表管理和沟通:负责督促及时评估和处理不良物料及呆滞物料，督促各分仓对各类报表的准时上呈及监督报表填写的准确性和分析管理。
人员管理和培训:负责仓库人员工作指导、业务知识培训和考核，不断改善工作效率和工作质量。