工作职责

1.负责保险业务承保政策制定、推动及效果检视工作；

2.负责政策性险种特色产品研发及关联市场分析工作；

3.负责保险业务数据分析及市场研判工作；

4.参与公司相关大项目的招投标工作。

任职资格

一、岗位要求：

1.大学本科及以上学历（2025年应届毕业生）；

2.农学、林学、农业管理、公共事业管理、临床医学、药学、护理学等相关专业；

3.中共党员、国家奖学金获得者、优秀学生干部优先；

4.符合公司招录回避及履职回避等规定。

二、福利待遇及培养路径：

1.福利待遇：包括但不限于五险一金、季度绩效、年终绩效、定期体检、交通补贴、节日慰问、工会活动等；

2.职业发展：司内设有管理人才、专业人才、销售精英培养体系，由1个青年干部人才储备库、3层机构培养平台、3大培养发展渠道组成，校园招聘拟录用应聘者作为“入库绩优生”培养。公司具有完备的优秀人员选拔及培养机制，重视青年员工的发展，结合应届毕业生专业特长、工作地意向、通过基层锻炼、轮岗交流等培养制度，培养多类型、多渠道发展人才。