注:
1.薪资构成：等级工资+加班工资（工作日晚上加班1.5倍，周日2倍，法定节假日3倍）。
2.每上一个月长白班（8-12/13点30-17点30，晚上加班2-3小时18点-20/21点）要上半个月夜班（晚上20－8点，中间休息半小时），超过8小时部分算加班，试用期不用上夜班。
3.5天8小时按正常等级工资来算，周六和周日上班按加班来算，即一个月全上可达到税前9－10k。
4.试用期3个月。
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岗位职责：
1、按时巡查，发现问题及时处理；
2、负责辖区范围内所有电气设备的日常故障维修、计划检修、保养等工作；
3、负责施工监理、配电线路安装等工作；
4、根据电气绘图、制作安装改造控制系统、维护和检修电气系统；
5、组装、接线、测试有关电气系统的电气设备及整体系统。
岗位要求；
1、有三年以上工厂设备维修经验，对设备故障原因分析思路清晰，能够快速排除故障，有电线电缆行业设备维修经验更佳；
2、了解变频器、电机控制原理及故障的排除，具备一定程度上维修控制器、线路板的能力；
3、有低压作业电工证，熟悉工厂电力安装、维修，有较强独立维修设备的能力，踏实肯干，有良好的沟通协调能力。
4、能熟练使用电气原理图纸，并能据此对设备进行技术改进；
5、熟悉设备选型，熟练现场调试，运行测试；
6、熟悉配电房各项安全操作规范。
原标题：《设备维修电工》