岗位职责：协助分管副总开渠道管理工作。

1. 参与部门年度目标的制定，确保与公司战略相一致；

2. 充分理解公司下达的市场部组织目标，制定计划并达成目标；

3. 具备制定和优化部门制度、工作流程，提升人效；

4. 落实执行LTC流程；落实执行管理系统；

5. 部门人员赋能，团队管理。协助部门人员完成目标，提供市场调研数据及销售工具支持；招聘、培训及考核下属，优化团队绩效。

6. 预算与资源协调。参与编制部门预算，控制成本；协调跨部门资源，协助项目交付。

7. 每月或每季度策划渠道商活动。

8. 及时收集行业协议、社会资源的目标渠道商信息，甄别和筛选，建立渠道商库。重点渠道商的维护与管理。客户满意度的提升，客户流失率的管理。