岗位职责：

1.负责组织机构完成机构保费目标，及各项考核指标
2.负责拓展与维护重点客户，指导机构人员做好客户关系管理工作及渠道建设工作
3.负责实施有效增员和低绩效人员淘汰等人员管理工作。
4.负责组织召开机构会议，包括晨会、周例会、月度分析会等等。定期组织团队人员进行业务知识和展业技能培训。
5.负责监督成员严格遵守公司的各项规章制度，对机构人员进行日常管理考核，督促其业务拓展。
6.负责完成公司上级部门交办的其他工作。

任职条件：

1.中共党员优先，50周岁及以下，大专以上学历，专业不限；
2.具有一定的保险专业知识或有一定的社会资源，要求具备保险行业1年以上团队管理经验，在其它保险机构任四级机构负责人等优先录用。
3.熟悉当地财产保险市场情况，具备较强的业务规划、组织管理、市场拓展能力和执行能力，具备较强的组织协调能力、营销策划能力。
4. 认同公司文化，坚持质量效益发展思路，具备良好的团队合作精神和敬业精神。
5.有良好的执业操守，遵守国家法律法规、行业监管规定及公司各项管理规定；无不良记录或受到行政、刑事处分。
6.公司要求的其他条件。四级机构负责人还应同时具备保险监管部门要求的任职条件及其它规定。

职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、周末双休