一：工作经验：本科以上学历，三年以上仓储物流管理经验，熟悉SAP、金蝶、WMS等仓储系统操作，办公软件操作能力强。
二：岗位要求:
1、负责制定和完善仓储部日常管理的制度、业务流程，提高仓储运营效率，降低库存差异率，合理控制仓储成本。
2、负责仓储部的规划及建设，包括库容及功能区域规划、仓储环境及设施的建设，降低仓储成本。
3、负责库存管理，参与并跟进公司的采购计划，包括仓储物品的安全管理、负责对所有仓库物料产品进行评估、考核以及所有仓库保管员的管理，降低仓储成本。
4、负责仓储各项物资的收发存及账目管理，提高仓储各项业务的时效性，满足生产和客户需求。
5、负责制定并执行盘点工作计划，提高库存的帐实准确率，并定期向公司汇报仓储情况。
6、指导和培训仓储部门人员，提高员工素质和工作技能。
7、在完成本职工作的同时，尽力配合相关部门和完成公司领导临时交付的各项工作。