工作内容
- 负责超市日常运营管理，确保卖场运作顺畅
- 监督商品销售流程，保证服务质量和顾客满意度
- 组织实施促销活动，提升销售业绩和市场竞争力

[任职要求]
- 具备良好的团队管理能力，能够激励团队达成目标
- 拥有出色的沟通技巧，能够有效处理顾客咨询及问题
- 对工作充满热情，能够在快节奏环境中保持积极态度
[我们提供]
1.具有竞争力的薪酬:综合月收入6000-1万，基薪+高额绩效奖金，收入与您的业绩强关联，上不封顶。
2.广阔的晋升空间:作为连锁门店店长，是公司未来门店经理的核心储备人选。
3.充分的授权与信任:您将获得充分的经营权和管理权，在公司的战略框架下大展拳脚。
4.完善的福利保障:五险、节日福利等。
意向者请致电：桂总 一三八四三二一零七八八
期待您的加入！