一、岗位职责：
1. 采购管理：建立药品/器械供应商分级管理体系，主导年度采购谈判，优化成本结构。
2.风险管控：实时监控药品价格波动，设计库存预警模型，确保货物供应，避免出现老批号。
3.合规采购：严格执行GSP认证要求，建立供应商审计档案。
4.销售统筹：拆分医院、连锁药店、电商等渠道销售占比，针对确保采购政策调整渠道策略。
5.运营协同:协调仓储、销售部门，确保货物销售过程的完整性。
二、任职要求：
1.药学相关专业大专以上学历
2.1年以上医药公司工作经验。