1、战略规划：协助制定公司发展战略和中长期规划草案，参与明确子公司经营定位及业务范围讨论；跟踪战略规划执行情况，协助完成战略规划评估报告。
2、转型支持：根据公司转型目标，协助制定转型项目实施计划，细化进度表和里程碑；协调内外部资源推进项目执行，及时反馈项目中的问题；配合建立项目考核奖惩机制，参与项目考核评估工作。
3、研究分析：围绕公司发展的重大课题，开展宏观经济政策、融资租赁监管政策、行业动态及重点专项议题的研究工作，撰写研究分析报告，提供决策参考。
4、战略合作：按照公司战略合作管理规范，协助推进战略合作事项，收集合作方信息，整理合作资料，跟进合作项目进展。
5、经营分析：参与公司经营分析体系搭建，协助完善经营分析决策平台与数据库；收集各部门战略执行及 KPI 指标数据，协助开展执行追踪与评估；配合建立全面对标体系。
6、咨询服务：调研客户需求，协助匹配专家库专家；组织内外部专家团队完成咨询服务报告撰写；对接集团内外部需求，协助安排专家团队开展交流活动。

1、35周岁及以下，管理学、经济学、金融学等相关专业硕士及以上学历，复合专业背景优先；专业实践能力突出的，学历要求可放宽至本科。
2、2年以上咨询公司、金融机构战略或融资租赁相关经验，熟悉行业运作模式与业务流程。
3、具有扎实的职业操守，严格遵守行业规范与公司保密制度；沟通协调能力出色，能独立推动论坛、会议等活动组织的全流程工作。
4、持有CFA、FRM、CPA、法律职业资格证书等相关证书者优先。
5、具备良好的英文文档阅读能力，能够进行基础商务沟通者优先。
6、无违法、违纪及其他不良记录。