岗位职责：
1、协助总裁办公室的日常工作，包括行政管理、文件处理、会议安排、信息沟通等，为总裁提供高效的支持服务。
2、参与总裁办公室的重要项目，包括战略规划、市场分析、业务拓展、风险控制等，为总裁提供专业的分析和建议。
3、跟随总裁进行外出考察、商务洽谈、公共关系等活动，学习和体验公司的管理理念和运营模式。
4、接受总裁的指导和评估，不断提升自己的专业能力和综合素质。
5、其他总裁安排的相关工作；
任职要求：
1、学历背景优秀，本科及以上学历，有相关专业知识和技能；
2、有较强的分析和解决问题的能力。
3、沟通协作能力强，能够与各级领导和部门保持良好的关系和配合。
4、工作态度积极，责任心强，能够承受较大的工作压力和变化。
5、学习能力强，有较强的自我驱动和进取心，能够不断吸收新知识和经验。
6、有2-3年以上相关工作经验；