岗位职责：
1.协调公司内部各部门的关系及董事长的日常工作；
2.在董事长领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况；
3.跟踪公司经营目标达成情况，提出分析意见和改进建议；
4.协助董事长做好商务接待、客户拜访、媒体公关等相关事宜；
5.协助董事长协调公司与外部管理结构，行业协会及重要客户的工作关系；
6.协助董事长监督公司各项管理制度执行情况，并提供合理化的建议。
职位要求：
1.28岁至35岁，大专以上学历；
2.积极主动、热情专注有活力，能适应长期出差；
3.具有良好的职业形象、职业素养和职业习惯；
4.关注细节，有极强的责任心；
5.退伍军人或有董事长助理经验者优先考虑。