岗位内容：
1.为客户提供专业化保单整理，分析保障缺口并优化方案；
2.策划并邀约客户参与高端主题活动；
3.参与管理培训，为未来团队搭建储备技能；
4.协作团队，维护老客户，并跟进客户需求和反馈，实现客户满意度最大化。
任职要求:
1.年龄:25岁--50岁
2.学历:大专及以上学历(优秀者可放宽)
3.沟通表达能力强，具备服务意识和责任心
4.目标清晰，愿意接受系统化管理培训。
薪资福利:
1.底薪+提成+奖励+补贴=综合薪资6K-10K
2.定期团队建设，轻松开放的年轻化氛围
3.免费培训机制:从新人到主管-总监的团队管理能力专业化培训,导师培训等
工作时间：
超人性化作息:朝九晚五(午休2小时)+周末双休+法定节假日全休，工作生活完美平衡！