岗位职责：
1、负责官网、短视频、百度营销等平台内容规划，完成选题策划、文案撰写及素材审核发布；定期开展官网架构诊断与页面优化，提升用户访问体验与平台吸引力。
2、基于多平台用户画像深度分析，制定精准拉新、留存、促活策略；策划并落地互动活动、裂变传播等项目，持续提升用户粘性与活跃度，驱动用户规模增长。
3、监控各平台流量、用户行为路径、转化率等核心数据，运用数据分析工具挖掘潜在问题与机会；结合数据洞察，动态调整运营策略，输出数据报告为公司战略决策提供支撑。
4、高效处理客户电话、线上询盘咨询，提供专业解答与需求引导；系统化记录、分类有效销售线索，及时对接内部销售团队，保障线索转化率。
5、负责与外部运营合作机构的联络洽谈、资源对接，建立并维护良好合作关系，整合多方资源助力平台运营与业务发展。

任职资格：
1、大专及以上学历，2 年及以上 TOB 工业品线上运营实战经验，熟悉官网搭建运维、短视频内容生态、百度营销推广等多平台运营逻辑，有其中一平台成功驱动用户增长与业务转化案例。
2、掌握网站架构优化、新媒体内容策划、爱采购 / 国内外电商平台规则，能针对不同平台特性制定差异化运营策略。
3、熟悉数据分析工具，能通过流量、转化率、用户行为等数据构建分析模型，快速定位运营痛点，提出一定数据优化方案。
4、思维开阔，具备敏锐的行业洞察力，能结合市场趋势探索创新运营模式；具备优秀的项目管理能力，可高效协调资源，确保运营计划按时高质量落地。
5、拥有出色的沟通表达能力，能与外部合作机构高效谈判对接，同时擅长客户需求挖掘与引导，具备良好的销售线索管理意识，助力提升业务转化率。

福利待遇：
1、工作时间：五天7.5小时工作制。
2、薪酬结构：基本薪资+岗位薪资+绩效薪资+全勤奖+保密费+节日礼品+带薪年假+在职员工激励奖等；
3、员工活动：每年全面的健康体检、各类聚餐等福利；
4、节日慰问：每年春节、中秋节等重大节假日礼品慰问；
5、社保与公积金：入职即为员工缴纳社会保险和住房公积金；
6、假期福利：除法定的节假日之外，员工还可享有带薪年假，婚假，丧假，生育假、育儿假等；
7、晋升空间：公司重视员工个人发展，完善的培训体系和良好的晋升空间，管理、技术、服务等多方向职业发展道路。