制定并保持更新岗位职责、岗位说明书及工作标准，确保职责清楚分工明确，负责对员工进行专业培训。
制定科室内部管理制度及业务流程，为科室正常工作提供依据
制定炼铁厂内部绩效考核标准，建立激励、约束机制，并根据考核标准对员工进行提升。
制定并实施炼铁厂内部员工培训计划，为员工提供综合业务技能培训、指导。
建立健康、积极的团队文化，提高内部凝聚力，营造良好的工作氛
制订炼铁厂内部工作计划，确保实现工作目标。
建立合理、高效的生产管理体系，不断优化，提高生产效率
监督、跟进车间作业计划执行情况、保证车间作业计划得到有效执行
协调各车间能源的使用，以确保能耗降低
公司及领导安排的其他工作。
需有现场经验，尤其高炉实操经验