岗位职责:

岗位职责：负责公司水电工程项目BIM建设的管理；负责审查BIM建设的实施方案和时间表；作为BIM技术的主要联络人，负责与内部团队以及外部合作伙伴进行有效沟通；负责BIM建设期间的协调、质量控制、文件管理、合规性监督，如定期组织并主持BIM协调会议，了解项目进展、同步各方信息。

职级范围：P4-P5级

任职要求:

（一）基本素质

1.自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，拥护“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决执行党和国家的方针政策，坚持国有企业改革发展方向。

2.具有强烈的创新意识和创新自信，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，坚定建设具有全球竞争力的科技型、管理型、质量型世界一流企业的职业追求。高度认同公司的战略追求、核心价值观、企业文化。

3.具有良好的职业操守和个人品行，遵纪守法、爱岗敬业、忠诚企业。严格遵守党章党规党纪，认真贯彻落实中央八项规定精神，诚实守信，廉洁从业。

4.具有优秀的个人素质和工作作风，秉承责任担当的品质、坚韧不拔的意志、灵活适应的能力、敏捷学习的习惯、沟通协作的能力和锐意进取的精神，勤奋敬业，积极向上，无不良从业记录。

5.具有良好的心理素质，身体健康，抗压能力强。服从长期外派安排，能够在艰苦国家/地区长期工作和生活。

（二）资格条件

产业数字化：

1.具有3-5年的建筑信息模型（BIM）相关工作经验。

2.熟悉BIM软件工具，如Revit、Bentley等。

3.熟悉BIM在项目设计、施工及运维阶段的应用流程。

4.了解水电工程项目特点，能够根据项目需要制定BIM实施方案。

5.有水电工程或大型基础设施项目的经验，同时具备工程背景与IT能力者优先。

6.建筑学、土木工程、机电工程、结构工程、计算机科学、软件工程、数据科学等专业优先。

（三）其他要求

1.具有大学本科及以上学历（海外学历经教育部认证）。

2.年龄不超过40周岁。

3.具有相关国有企业工作经验优先。