岗位职责
（一）合同管理
1、负责起草、审核、修订项目及公司日常经营活动中的各类合同、协议，确保合同条款的合法性、完整性、准确性和严密性，防范法律风险。
2、建立和完善合同管理流程及制度，对合同的签订、履行、变更、解除等进行全程跟踪和监控，及时发现并解决合同履行过程中出现的问题，提供专业法律意见及解决方案。
3、对合同进行分类归档管理，建立合同台账，定期进行合同统计分析，为公司业务决策提供数据支持和法律参考。
（二）合规审查
1、持续关注国家金融法律法规、监管政策的变化，结合公司业务实际，及时解读并传达相关政策要求，确保公司业务活动始终符合最新的法律和监管规定。
2、对公司金融项目的业务模式、操作流程、新产品研发等进行全面的合规性审查，识别潜在的法律风险点，提出切实可行的风险防控措施和合规建议，保障业务合法合规开展。
3、参与公司内部规章制度的制定与修订工作，从法律角度对制度的合法性、有效性进行审核，确保公司内部管理规范符合法律法规要求。
（三）项目法律支持
1、深度参与金融项目的全流程，提供全程法律支持，协助业务部门识别和评估项目中的法律风险，确保项目交易结构合法合规、风险可控。
2、为公司重大投资、并购、合作等项目提供法律调查服务，撰写调查报告，揭示项目潜在法律风险，并提出应对策略和解决方案，为项目决策提供法律依据。
（四）争议解决
1、负责处理公司在项目开展及其他经营活动中发生的各类法律纠纷，制定合理的争议解决方案，积极维护公司合法权益。
2、代表公司参与诉讼、仲裁等法律程序，负责案件的资料收集、证据整理、法律文书起草、出庭应诉等工作，与外部律师事务所保持密切沟通与协作，确保案件处理的专业性和有效性。
3、对已发生的法律纠纷进行总结分析，形成案例报告，为公司业务部门提供风险警示和经验教训，促进公司业务流程的优化和风险防控体系的完善。
（五）法律培训与咨询
1、定期组织公司内部员工开展法律知识培训，针对项目、业务相关的法律法规、合同管理、风险防控等内容进行讲解和培训，提高员工的法律意识和风险防范能力。
2、为公司各部门提供日常法律咨询服务，解答在业务开展过程中遇到的法律问题，提供专业的法律意见和建议，协助各部门依法依规开展工作。
任职要求
（一）专业与经验
1、本科及以上学历，法学相关专业。
2、具有 5 年以上法务工作经验，有金融行业相关工作经验者优先，能够独立处理相关法律事务。
3、三年以上驾龄，能驾车工作者优先。
（二）知识技能
1、精通国家金融法律法规、监管政策，法律规定和行业规范。
2、具备优秀的合同起草、审核和法律文书撰写能力，能够准确运用法律语言表
达法律观点和意见。
3、熟练掌握法律检索技巧，能够快速、准确地获取和分析相关法律法规和案例
信息。
4、熟练使用办公软件和法律办公软件。
（三）综合素质
1、具备敏锐的法律风险识别和分析能力，能够迅速洞察业务活动中的潜在法律风险，并提出有效的应对措施。
2、拥有出色的沟通协调能力，能够与公司内部各部门、外部监管机构、律师事务所等进行有效的沟通与协作。
3、具备较强的抗压能力和应变能力，能够在复杂多变的法律环境和高强度的工作压力下，高效地处理各类法律事务。
4、具有良好的团队合作精神，能够积极融入团队，共同完成部门和公司的工作目标。
5、具备严谨的工作态度和高度的责任心，对法律事务处理认真负责，确保工作质量和准确性。
福利待遇
五险、双休、带薪年假、节日福利等