岗位优势：

一、薪酬竞争力（稳定超二三线城市）：

1.转正综合收入：5.5K+ 五险一金扣完到手（高于传统仓储岗）；

2.结构透明：无责底薪2600 + 绩效工资 + 加班补贴（10元/h） + 全勤300。

二、弹性休假机制（物流岗稀缺福利）

1.月休8天+：远超行业单休标准（实际月休＞8天）；

2.国家假升级：元旦/国庆等当月额外增休（例：国庆月休可达10-12天*）；

3.自主调休：同事协商排班，灵活处理急事。

三、福利保障完善（物流业TOP级）

1.五险一金：入职次月购买社保，转正之后购买一金；

2.年度体检；

3.节日福利：中秋/春节等实物或补贴；

4.带薪年假：工作满年即可享受。

四、多客户/多项目管理、多系统/设备操作（五星级仓库）：

1.活力28、参半、小龙坎、满小饱等上千家客户；

2.主流系统WMS/TMS/ERP等、智慧物流设备DWS/DHL等的相应操作。

库内岗位四大方向：

一、入库管理岗：预约登记、到货验收、质检核对、系统录入、上架存储；

二、库存管理岗：库区优化、物料管理、库存盘点、现场发货异常处理、设备管理、现场5S管理等；

三、系统数据统筹岗：数据统计、请款充值、快递调配、客户日常对接、汇单制单、仓内售后处理；

四、逆向管理岗：退货工作、货品的数据交接、快递面单打印、现场管理。

任职要求：

1. 大专及以上学历；

2. 熟练使用办公软件；

3. 做事有条理，吃苦耐劳，上进，热爱学习，工作认真严谨、责任感强，有较强的团队合作意识、有解决问题的能力；

4. 有相关领域实际业务操作经验或管培生优先。