1. 负责审核公司各类合同文本，确保合同条款的合法性、合规性，降低法律风险。
2. 协助建立和完善合同管理制度，确保合同的有效管理和归档。
3. 为公司各业务部门提供法律咨询和建议，解答相关法律问题，确保项目的合法合规运营。
4. 参与项目谈判，提供法律支持，协助识别并规避潜在的法律风险。
5. 跟进国家和行业相关法律法规的最新动态，确保公司业务的合规性。
6. 识别、分析公司项目中可能存在的法律风险，提出有效的控制措施。
7. 参与公司法律纠纷的处理，包括仲裁、诉讼等程序，维护公司合法权益。
8. 协助公司知识产权的管理和保护，负责公司商标、专利等知识产权的申报和维护。

1. 学历要求：2026年应届本科及以上学历，法学相关专业，具备扎实的法律基础。
2. 法律知识：熟悉合同法、公司法、劳动法等相关法律法规，具备较强的学习和理解能力，能够快速掌握建筑或工程领域的法律知识。
3. 沟通与表达能力：具备良好的沟通和书面表达能力，能够有效解答法律相关问题。
4. 逻辑思维与分析能力：思维缜密，具备良好的法律风险识别和分析能力。
5. 责任心与职业道德：工作认真细致，具备高度的责任感和职业道德。
6. 团队合作精神：具备良好的团队合作意识，愿意在建筑环境中成长发展，适应项目周期较长、任务重的工作特点。