1、根据公司下达的门店总目标，制定年度、季度、月度销售计划、利润计划、促销方案;
2、全面主持店内所有行政管理工作(员工招聘、设备设施管理、考勤、成本控制、员工培训)；
3、对门店的利润指标负责，完成营销任务，控制营销成本;
4、主导门店经营的各品类的订货、收货、验货、仓储、定价、结算、促销、陈列、盘点;
5、领导安排的其他工作。