主要负责国家公司手机整体的销售结果，对公司销售进度和过程进行把控和管理，确保公司销售指标保质保量达成。
岗位职责：
1、根据公司的发展战略，以公司年度计划为标准，制定销售部门年度工作计划及实施方案，整合部门现有资源，进行年度目标分解，并监督跟踪完成进度；
2、收集行业信息，定期对市场营销环境、目标、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制定预防及纠正措施；
3、负责客户关系的开发与维护，发掘新客户，实现区域的市场占有率和销售目标；
4、分析并合理制定部门的组织架构。考核下属员工的工作效率和巡查下属员工的工作状态；
5、定期将自己的各项工作及下级员工工作以书面形式向总经理报告。
任职要求：
1、通讯、电子等3C类相关经验；
2、有3年以上中高层管理经验和海外市场开拓工作经验；
3、英语能作为工作语言，会越南语优先考虑；
4、有较强的公关能力及充分的协调能力，责任心强，有3年以上团队管理经验；
5、热爱电子产品销售工作，能在手机零售/批发行业沉淀；
具体薪资面议。