1.遵纪守法，严格遵守公司各项规章制度。2.积极开拓对公业务市场，开发和积累客户，建立和积累长期客户群。3.规划、组织团队的销售活动，确保公司下达的团队考核指标。4.培训和辅导所辖客户经理，领导和督促所辖客户经理的销售活动，并进行有效的销售团队活动管理。5.做好团队客户经理的招聘、培养、培训和带教工作。6.完成公司交办的其他各项工作。
7.年龄在45周岁以下，身体健康，品行端正、具有进取精神。8.本科及以上学历。9.具有经济、金融、财税等专业知识，具备较强的语言表达、沟通协调和市场开拓能力。10.具有职域销售及管理经验优先。11.具有团体客户资源优先。12.入职为代理制，工资构成包括底薪、佣金、半年超额达成奖、管理津贴、具有广阔的晋升空间，每半年可根据业务情况获得晋升机会。