1、负责完成或超额完成公司给个人及部门设定的销售指标（包括且不限于客房间夜数、会议收入、总体收入等），定期进行销售调研和预测，准确上报预期业绩，为酒店的整体营收预测提供数据支持。

2、负责寻找、开发和跟进潜在客户（包括但不限于大型企业、跨国公司、旅行社TMC、会展公司MICE、政府机构、本地企业等），分析市场趋势和竞争对手动态，制定相应的销售策略。

3、负责与现有重点客户（如，大公司协议客户、长期合作方等）建立并维护稳固、长期的合作关系，进行定期拜访和沟通，处理客户的询价、预订、变更等需求，提供专业的解决方案和高水平的服务。

4、负责与客户协商并签订公司协议、团队合同、会议合同等法律文件。确保合同条款清晰、准确，并符合酒店的政策和收益管理原则。

5、负责与酒店预订部、前厅部、餐饮部、宴会部等部门保持密切沟通，确保所有客人的预订需求和服务要求被准确无误地传达和执行，协调大型团队或会议的接待细节，确保活动顺利进行。

6、负责部门员工的招聘、面试、培训、绩效评估和激励工作，协调解决部门间工作问题，促进团队合作。

7、2年及以上酒店销售同岗位工作经验，有相关客户资源者优先。大专及以上学历，市场营销、酒店管理、旅游管理或相关专业优先。