【岗位职责】
1、针对合同即将到期的业主，做留存转化；
2、为业主提供资产管理咨询和服务，匹配产品方案完成签约；
3、定期进行房源库存盘点，维护房屋品质，为业主解决租期中产生的问题。
【薪资福利情况】
1、无责底薪4000/4500元+文化价值观奖金（最高1000元）+生活补贴（餐补月均260元）+绩效提佣。综合收入11-25k；
试用期薪资不打折，新人前三个月平均薪资8-12K，转正后平均薪资11-25K；
2、六险一金，年度体检，入职即可享有；公积金缴纳比例12%，北京最高；
3、租房福利：新人0押金；入职首月实名享受200元搬家券；住本盘享租房福利补贴，最高季度补贴2020元；
4、每月表彭会和激励活动，各类特色团建活动；
【任职要求】
1、统招本科及以上学历，专业不限；
2、有良好的亲和力、沟通协调能力、以及服务意识；
3、性格积极开朗，肯坚持，有激情，有较强的抗压能力和目标感；